我市急需紧缺专业人才培训班昨天上午在市委党校开班，30名我市引进的急需紧缺专业人才将在这里进行为期一周的培训。市人社局、市委党校相关领导出席开班仪式。

　　据了解，举办这次培训班旨在深入实施人才强市战略，使我市于2014年12月引进的事业单位急需紧缺专业高层次人才尽快适应工作岗位，更好地为茂名经济社会发展服务。当前，人才资源已成为最重要的战略资源，成为推动区域经济发展的核心要素。近年来，市委、市政府高度重视人才工作，积极实施人才强市战略，特别是2008年至2011年期间以特聘的方式为市直机关引进了三批急需紧缺专业人才95人，有效提升了我市机关人才队伍的素质和层次。随着我市滨海发展战略的实施，现有的人才资源已不能满足经济社会发展的需求。为了进一步推动我市经济社会全面发展，针对我市财政、交通、水务、环保、规划建设等重点领域急需紧缺人才情况，根据市委、市政府的决策，去年12月，市人社局、市编办牵头组团赴北京、南京、武汉、广州等地重点高校现场招聘事业单位急需紧缺专业人才。经过面试、体检和进一步考核筛选，择优确定了拟聘用人员名单，最终来到30人，其中博士2人，硕士28人。他们当中不少人是放弃了其他工作而选择了茂名。为了让这些急需紧缺专业人才尽快熟悉茂名市情、市貌，掌握机关事业单位工作方法，我市专门举办了这次培训班。

　　据了解，培训班将于18日结束，为期一周。这期间，学员们除了学习习近平总书记关于中国梦的重要论述，了解国家和省的发展形势以及我市经济社会发展情况，接受职业道德教育，提升机关事务处理能力，还将实地参观了解电白区、滨海新区、高新区经济社会发展情况。培训结束后，他们将分赴我市机关事业单位工作。（柯泽彪 杨清照 车子强）