手枪射击训练

官兵在沿海码头开展巡逻

　　今年5月，总政治部发出通知，要求在全军部队广泛开展“新一代革命军人样子”大讨论活动。在开展活动中，武警茂名边防支队紧密结合实际，积极创新方式方法，有效破解了基层单位多、小、远、散以及执法勤务繁杂的难题，进一步筑牢了官兵忠诚之魂，形成人人争当“四有”新一代革命军人、奋力推进强军兴军实践的生动局面。

　　微教育促思想校正 让大讨论更“走心”

　　“我们所涌现了孤身和手持凶器的歹徒搏斗、被刺13刀仍不放手的全国‘边陲优秀儿女’、一等功臣张钦等英雄!”8月10日，武警茂名边防支队博贺边防派出所把大讨论课堂搬到荣誉室，让官兵在近距离中重温历史、感受荣光，所长涂伏龙的话语让每一位官兵热血澎湃。

　　这是该支队部署开展微教育的一个小片段。

　　在大讨论活动起始阶段，支队在调研中发现，讨论浮在表面的现象比较突出，对“新一代革命军人样子”，不少人理解简单片面，大多围绕警容风纪、言行举止讨论军人样子……

　　“讨论不‘走心’，关键问题在于思想认识没跟上，联系实际不紧、官兵投入兴致不高。”通过分析，该支队党委认为，推动大讨论深下去、实起来，首要任务是以强化学习教育校正思想认识偏差——

　　“口袋书”用起来。围绕习主席关于培养“四有”新一代革命军人的重要论述，指定专人梳理汇编教育资料，制作成携带方便的口袋书，所有官兵人手一册，鼓励全员开展见缝插针式系统深入学习;

　　小课堂开起来。针对官兵执法执勤繁杂、“碎片”时间多的实际，组织开展了20分钟小课堂，安排支队内部6名“四会”优秀教员开展专题辅导10余场次，将大道理讲清、小道理讲透，切实帮助官兵认清“四有”内涵。

　　运用荣誉室开展随机教育、随时随地开展读书小交流、功臣英模走进身边讲学……形象鲜活的教育方式让官兵彻底认识大讨论活动的重要意义，官兵主动参与讨论活动的热情日渐高涨。

　　微交流促真理认知，让大讨论掀起“头脑风暴”

　　“去年我们所克服人手少、基础薄弱的困难，圆满完成了全省边防派出所基础建设现场会任务，靠的是什么?”8月7日，赤坎头边防派出所领导在每周一次大讨论中紧贴实际抛出的问题，一下子就抓住了官兵的心，讨论气氛立刻活了起来。

　　对于如何使讨论深入有效、触及官兵灵魂，该支队想出了自己的办法——微谈心，几张石凳，三五分钟，三俩唠嗑，官兵对工作困惑和个人生活问题，可以随时提、事事议;微讨论，基层单位每周要组织开展一次讨论，抛出话题，讨论得失;微辩论，以党支部为单位，每半月组织开展一次小型辩论赛，有针对性抛出辩题，辨别是非。

　　“战场不打赢，一切等于零”与“训练出事故，一切等于零”辩论、“机关干部什么样子”、“派出所官兵怎样做到有本事”……一个个与官兵自身紧密结合的话题接连抛出，官兵思想交锋氛围十分浓厚。

　　“苦练本领的硬气和攻坚克难的血性，是我们的制胜法宝!我们受领任务后团结一致、全力以赴，充分展示了小单位也可以有大作为!”在 8月7日的讨论会上，赤坎头边防派出所所长夏堃的总结话语，赢得了官兵一致掌声，也使在场官兵深受震撼和感动。

　　此外，该支队还运用网络微信教育公众号建立网上谈心、讨论、辩论平台，促进网上、线下讨论一体化，让官兵随时随地交流、探讨、思辨，真理越讨论越明晰，军人样子越辩越清。

　　微目标引领学习深化，让大讨论落在实处

　　“所里的老班长刘静存入伍16年来一直兢兢业业工作，尽心尽责履职，对我们这些新兵蛋子也毫无架子，有问必答、有难必帮，我要向他学习，学习他在默默奉献中刻画出来的军人好品德样子!”8月3日，在一场“寻找身边的样子”活动讨论中，东山边防派出所的一年级“新生”叶植博说出他要学习的“微目标”人物。

　　身边的典型最有说服力，如何引导官兵紧贴实际找样子、找准座标学样子、投身使命立样子?7月底至8月初，一个“寻找身边的典型”的活动在这个支队铺开，官兵纷纷从身边寻找学习的“微目标”。

　　勇追持枪歹徒、一等功臣李国爱，部局“爱民固边先进个人”、二等功臣何文华，部局“边境缉枪扫毒行动先进个人”、二等功臣叶展洪，维和功臣刘业龙、孙朝烽、马绍鲜……一连串身边先进典型成为官兵争相学习的对象，一股崇尚荣誉、争当先进之风在这个支队悄然兴起。

　　随着学习“微目标”典型活动的深入推进，“四有”新一代革命军人的样子在茂名边防支队官兵的头脑中也变得愈加清晰：比军事素质，官兵自觉与训练尖子王宇看齐;比爱民奉献，官兵自觉与何文华看齐;比军人血性，官兵自觉与李国爱看齐;比品行操守，官兵自觉与马绍鲜看齐……

　　在轰轰烈烈的大讨论活动中，该支队官兵扎根岗位、献身边防的使命担当得到进一步强化，官兵个个精文练武，人人勇争先进，在2015年广东边防总队举办的特战骨干竞赛比武中，该支队在强手如林中脱颖而出，夺得攀登射击第五名、步枪快速射击第六名的好成绩。（陈小飞 何康源）